2005年下学期数计系目标、指标分解表 作者:佚名 来源:本站原创 点击数:
C WL/JL/CX06-01
2005—2006学年第一学期 教学执行部门 主要工作目标、指标责任书
执行部门: 数计系
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序号 |
一级指标 |
二级指标 |
重点指标要求 |
分值 |
结果认定
责任部门 |
备注 |
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1 |
思
想
政
治
与
党
建
工
作
(50) |
组织
发展
与
建设
(25) |
1.1按要求推进“保持党员先进性教育活动”各阶段、各环节的工作,并在“四个方面”取得明显实效;培育亮点,形成先进性教育活动的特色; |
7 |
教工部 |
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1.2严格遵循民主集中制的原则,进一步提高党内民主水平,提高决策质量; |
5 |
教工部 |
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1.3改进党组织的活动内容和工作方式,增强党组织的合力; |
5 |
教工部 |
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1.4有计划地推进在大学生中建立党小组或党支部工作; |
2 |
教工部 |
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1.5坚持标准,注重质量,切实抓好组织发展工作; |
3 |
教工部 |
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1.6抓好入党积极分子的教育、培训和管理工作。 |
3 |
教工部 |
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2 |
党 风
廉 政
建 设
(15) |
2.1注重效果,抓好党员警示教育,积极推进党风廉政建设; |
5 |
纪检部 |
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2.2继续保持“五增六减”成果,制定节约型校园的具体措施,并保证执行;控制好用车用餐经费,严禁公车私用和私车有偿公用; |
5 |
财务部 |
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2.3严格按预算使用经费,制定财务公开细则,责任落实,执行到位,及时发现和处理可能的违纪事件; |
3 |
财务部 |
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2.4进一步抓好行风建设,促进教风、学风和校风的建设。 |
2 |
纪检部 |
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3 |
工会
工作
(5) |
3.1积极开展丰富多彩的工会活动,切实提高工会活动品位和质量; |
2 |
工 会 |
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3.2大力推进教职工职业道德的教育和建设工作,使教职工乐业、敬业;积极开展年轻教师、新近教职工的素质培训; |
2 |
工 会 |
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3.3切实发挥好工会的民主监督和桥梁纽带作用,在保持学校安定团结的政治局面中积极发挥工会作用。 |
1 |
工 会 |
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4 |
离退休工作(5) |
4.1抓好离退休人员的思想教育和引导、管理与服务工作,发挥好老同志的重要作用; |
3 |
教工部 |
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4.2创新活动形式,积极开展有益于老年人身心健康的活动。 |
2 |
教工部 |
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5 |
评建
工作(800) |
评建
工作
(800) |
5.1详细指标见《重庆文理学院系(院)本科教学工作第一次自评暨系(院)学期评建工作考核指标体系》。 |
800 |
评建办 |
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6 |
教
师
科
研
(100) |
教
师
科
研
工
作
(100) |
6.1抓好拟建研究所的规划、启动和建设;抓好现有研究所的规划与管理; |
10 |
科研部 |
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6.2抓好教职工教育、培训、管理和指导工作; |
10 |
教工部 |
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6.3按时按要求推进内审、管理评审,并顺利通过监督审核; |
10 |
体系办 |
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6.4加大宣传力度,做到每周在校级、平均每月在区市县级、每学期在省市级及以上新闻媒体(含平面媒体等)上有报道(每条报道:校级1分,区市县级5分,省市级15分,国家级30分); |
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宣传部 |
其分值按比例计入总分 |
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6.5监控好课题(项目)组的进度和质量; |
5 |
科研部 |
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6.6公开发表科研论文总量增长10%以上;涉及教学工作的科研项目、论文、专著至少2项以上; |
10 |
科研部 |
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6.7完成至少一项以上的横向或地方科研课题; |
5 |
科研部 |
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6.8举办高水平学术讲座1-2次,举办普及性学术讲座2-3次; |
5 |
科研部 |
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6.9教师公开发表论文或作品达到要求:每4个初级职称公开发表1篇,每3个中级职称公开发表核心1篇,每2个高级职称公开发表核心1篇; |
10 |
科研部 |
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6.10切实做好2006年度科研课题(项目)申报工作,立项率、课题资助额度有新的提高;各部门课题申报数分别为:中文系4项、数计系5项、外语系5项、化环系2项、体育系3项、生科系2项、法政系2项、经管系1项、物信系3项、音乐系3项、美术系2项、教科系2项、基础学院3项、应用技术学院2项; |
10 |
科研部 |
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6.11做好第三批学术专著出版、专利资助工作;校内科研项目及学术专著出版资助申报工作,教职工人数<15人的系(院)1项,教职工人数≥15并且<30人的系(院)2项,教职工人数≥30人的系(院)3项; |
10 |
科研部 |
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6.12切实做好计划生育工作; |
5 |
总务部 |
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6.13至少公开发表“三标一体”科研论文1篇。 |
10 |
体系办 |
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7 |
服务
满意度
(50) |
综合
满意度
(50) |
7.1综合满意度≥80%(含教学工作、学生工作、管理与服务)。 |
50 |
体系办 |
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